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若手社員による「カタくない」企業紹介企画。某TV 番組ディレクターが貴社に突撃訪問。1～3 年目の若手社員に、若手ならではの感性で事業やヒトを紹介してもらい、リアルな職場の雰囲気を伝えます。新卒採用などで、リアルな社風を伝えるツールとして幅広く使用いただけます。